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La baja laboral puede afectar a cualquier trabajador, ya sea por enfermedad común, accidente laboral o maternidad/paternidad. Gestionarla correctamente desde el primer momento es fundamental para no perder derechos ni prestaciones. En Gestoría Andrino SLP, en Badajoz, te guiamos en todo el proceso conforme a la normativa vigente.

Tipos de baja laboral

Existen cuatro modalidades principales: enfermedad común (prestación compartida entre empresa y Seguridad Social los primeros días), accidente no laboral (cobertura similar), accidente de trabajo (cobertura íntegra de la Mutua o SS desde el primer día) y enfermedad profesional (dolencia derivada del trabajo habitual reconocida en el catálogo oficial).

¿Cuánto cobra un trabajador de baja en España?

Por enfermedad común o accidente no laboral: sin cobrar los tres primeros días; del 4.º al 20.º día se percibe el 60% de la base reguladora; a partir del 21.º día, el 75%. Por accidente laboral o enfermedad profesional: desde el día siguiente al accidente se percibe el 75% de la base reguladora.

Obligaciones del trabajador y del empresario ante una baja

El trabajador debe presentar el parte médico de baja y los partes de confirmación en los plazos establecidos. El empresario debe gestionar correctamente el parte ante la Seguridad Social y calcular el pago delegado de la prestación. Muchas empresas de Badajoz delegan esta gestión en una gestoría especializada para evitar errores y sanciones administrativas.

Baja por maternidad y paternidad en Extremadura

El permiso de nacimiento y cuidado de menor tiene actualmente una duración de 16 semanas para ambos progenitores, con una prestación equivalente al 100% de la base reguladora. En Gestoría Andrino SLP tramitamos esta prestación de forma ágil para que los nuevos padres puedan centrarse en lo que más importa.

Gestoría Andrino: expertos en gestión laboral en Badajoz

Si tienes dudas sobre una baja laboral en Badajoz o Extremadura, ya seas trabajador o empresario, contacta con Gestoría Andrino SLP. Nuestro equipo especializado en asesoría laboral y seguridad social te orientará en cada paso del proceso para garantizar el cumplimiento normativo y la protección de tus derechos.